何樹平主持召開市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議強(qiáng)調(diào)

廣開進(jìn)賢之路 廣納天下英才

加快建設(shè)川陜甘結(jié)合部人才高地

5月26日下午，市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議召開，市委書記、領(lǐng)導(dǎo)小組組長何樹平主持會議并講話。他強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想，全面落實(shí)黨中央和省委各項(xiàng)決策部署，聚焦“1345”發(fā)展戰(zhàn)略落地落實(shí)，多措并舉抓實(shí)做細(xì)人才工作，為建設(shè)川陜甘結(jié)合部現(xiàn)代化中心城市提供有力人才支撐。

市委副書記、市長、領(lǐng)導(dǎo)小組第一副組長董里出席會議。

會議傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省委有關(guān)會議精神，聽取市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位述職，審議《市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2023年工作要點(diǎn)》《廣元市支持創(chuàng)建省級人才工作先行區(qū)的十四條措施》《廣元市急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法》《廣元市“蜀道英才培育計(jì)劃”實(shí)施辦法》等文件。

會議指出，黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，從統(tǒng)籌中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局的戰(zhàn)略高度，擘畫人才強(qiáng)國戰(zhàn)略新藍(lán)圖，推動新時代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。黨的二十大報告明確提出，要深入實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，加快建設(shè)國家戰(zhàn)略人才力量。省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議強(qiáng)調(diào)，要聚焦推動“四化同步、城鄉(xiāng)融合、五區(qū)共興”戰(zhàn)略部署落地落實(shí)，加快建設(shè)創(chuàng)新人才集聚高地。全市各級各部門要深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想，準(zhǔn)確把握黨中央和省委部署要求，樹牢“人才是第一資源”理念，不折不扣推動黨中央和省委決策部署在廣元落地見效。

會議強(qiáng)調(diào)，要聚焦現(xiàn)代化建設(shè)中心任務(wù)，加快建設(shè)川陜甘結(jié)合部人才高地。要推動思想認(rèn)識到位，牢牢把握人才是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的第一動力，始終把人才工作擺在更加突出位置來抓，堅(jiān)定不移夯實(shí)人才基礎(chǔ)、厚植人才優(yōu)勢。要推動政策保障到位，深入推進(jìn)省級人才工作先行區(qū)建設(shè)，深化科研項(xiàng)目科研經(jīng)費(fèi)改革，持續(xù)完善教育、醫(yī)療、住房等方面配套政策，不斷提升對優(yōu)秀人才的吸引力。要推動舞臺搭建到位，圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需，精準(zhǔn)招引產(chǎn)業(yè)人才，持續(xù)深化周末工程師制度，強(qiáng)化區(qū)域人才協(xié)作，引導(dǎo)人才向基層流動，為各類人才發(fā)揮所長、施展才華、建功立業(yè)提供平臺。要推動關(guān)心關(guān)懷到位，認(rèn)真落實(shí)黨委聯(lián)系服務(wù)專家、定期走訪慰問等制度，拓展蜀道英才卡服務(wù)事項(xiàng)，全力協(xié)調(diào)解決人才子女教育、社會保障、家屬就業(yè)等難題，讓各類人才可以心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)。要推動宣傳推廣到位，大力宣傳廣元良好的發(fā)展態(tài)勢、發(fā)展機(jī)會和政策優(yōu)勢，注重選樹各領(lǐng)域優(yōu)秀人才先進(jìn)典型，常態(tài)開展職業(yè)技能競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等活動，著力營造全社會識才、愛才、敬才、用才良好風(fēng)尚。要推動考核考評到位，鮮明實(shí)干為上的選才用才導(dǎo)向，健全人才考核評價體系，加大優(yōu)秀人才選拔使用力度，引導(dǎo)各類人才積極投身廣元現(xiàn)代化建設(shè)。

會議要求，要壓緊壓實(shí)各方責(zé)任，全力確保人才工作決策部署終端見效。各級黨委（黨組）要加強(qiáng)黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，主要負(fù)責(zé)同志要把人才工作抓在手上，對重大問題要主動研究、主動協(xié)調(diào)。市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組要定期研究調(diào)度，及時協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題；市委人才辦要充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強(qiáng)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、政策指導(dǎo)、重點(diǎn)推動、督導(dǎo)檢查，嚴(yán)格落實(shí)人才工作目標(biāo)責(zé)任制，以責(zé)任落實(shí)推動工作落實(shí)；各成員單位要落實(shí)主體責(zé)任、厘清責(zé)任鏈條、主動做好協(xié)調(diào)，推動形成齊抓共管的人才工作格局。

領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位主要（常務(wù)）負(fù)責(zé)同志參加會議。