廣元市委編辦以“最多跑一次改革”為牽引，優(yōu)化機構編制資源配置,，推動矛盾糾紛“一站式”化解,。

建機構明職責。梯次推進市,、縣,、鄉(xiāng)三級矛盾糾紛調(diào)處中心建設。市縣兩級依托綜治中心設立矛盾糾紛調(diào)處中心8個,；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）依托綜治中心或便民服務中心全覆蓋設立矛盾糾紛調(diào)處平臺142個,。在政法委、信訪部門設置矛盾糾紛調(diào)處統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)設機構,。明確信訪,、司法及行業(yè)部門矛盾糾紛化解方面的職責。

建機制優(yōu)運行。集成人民調(diào)解,、行政調(diào)解,、司法調(diào)解等資源，建立訴調(diào),、警調(diào),、仲調(diào)、專調(diào),、訪調(diào)“五調(diào)聯(lián)動”體系,。對重大疑難和群體性矛盾糾紛實行領導下訪、聯(lián)合接訪,、協(xié)同調(diào)處,。建立分流交辦、協(xié)同聯(lián)調(diào),、研判會商,、監(jiān)測預警、跟蹤回訪五大工作機制,，實現(xiàn)矛盾糾紛排查,、接訪、調(diào)處,、考核評價閉環(huán)管理,。

建隊伍強保障。建立以政法,、司法,、行政部門為主體的專業(yè)調(diào)解隊伍，注重運用法治思維,，推進信訪事項依法終結(jié),。依托工會、團委,、婦聯(lián)等群團建立專項調(diào)解隊伍,，發(fā)揮其在特定群體特定矛盾糾紛化解中的積極作用。培育基層組織網(wǎng)格員,、法律明白人作為矛盾糾紛排查,、調(diào)處排頭兵，提高矛盾糾紛在基層的化解率,。去年5月以來,，各級調(diào)解組織排查各類矛盾糾紛3750件，調(diào)處成功3506件,，調(diào)處率100%,，調(diào)處成功率94.2%,。